B型の語らい

皆さん、こんにちは。
　食品スーパーで店長をしている「てっちゃん」です。


先日、ある飲み会があった。

　　自社内での気の合うメンバーの集まり。

そこに自社を担当するコンサルの方が入っての語らい。
いろいろな話題が飛び出す中で、血液型の話題になった。

　　なんと集まった５人全員がB型。

以前も血液型の記事は書いてきたが、私自身B型であり、「B型自分の説明書」なる本の紹介などもしてきた経緯がある（笑）。
http://tetu-syoubai.cocolog-nifty.com/blog/2011/08/post-5111.html

日本人が有する血液型。

　　A型、B型、O型、AB型の４つ。

割合で見ると、

　　　　　A型　　B型　　O型　　AB型
　　　　　38％　 22％　  31％　  9％

このような割合となる。
ちなみに、これが

               A型　　B型　　O型　　AB型
フランス　44％　  7％　   46％　   3％
韓国　　　32％ 　31％　  28％　 10％
インド　　21％　 40％　  31％　   8％

一般的には、欧米では、A型、O型の割合が高く、アジアではB型、AB型の割合が高くなるようだ。
そして、インドや中東ではなんとB型が一番割合が高まる国もある。

いずれにしても、日本国内でもB型は２割程度の存在であるから、その程度の存在率のB型の人間が５人も揃って飲んでいたという、非常にレアな場面が揃ったのだ。

B型人間、よく言われるのは、

　　楽天的でマイペース。
　　思い込みが激しい。
　　情が深いが、気持ちの切り替えがすばやい。
　　コミュニケーションが上手。
　　空気はよめるがときたま鈍い。

等々。

　　そんな人間たちが５人も揃っての飲み会。

上記の性格がモロにぶつかるわけだから（笑）、思ったことはどんどん言葉に出して議論する。
相手がどう思おうとお構い無しに、自分の意見を言い共感し、すぐ忘れて次の話題へ。

　　そのスピード感が心地良い。

ということで、翌日にはこの時の会話は全て忘れていたのだが、血液型の話題だけは妙に覚えていた（笑）。

思えば、この業界は何故かB型が多い。

　　特に店長職にB型が多いのは何故か？。

性格的に、独自性が強く独立性も強いからなのだろう。

　　組織内の駒よりもMリーダー的存在場面に力を発揮する。

そんな性格からなのだろうと思われる。

　　だから、B型の店長同士の会話は意外に成り立たない。

お互いに独自性が強すぎるから相手の独自性も認めたがらない。
しかし、相手の独自性には引かれる場面が多い。

そして、得意不得意がはっきりしているから、自分が持っていない不得意部分は部下に丸投げも多い。

　　これが組織運営でハマるとうまくいく。

そんな存在感が、店長職に向いているのかもしれない。
そんな特性を考えながら、楽しいひと時を過ごせた先日であった。